- Кратко о новых цифрах Istat
- Почему 6 процентов — не гарантия спокойной жизни
- Молодежь 19,8 процента: кто эти ребята
- Север и Юг: две разные Италии на одном рынке труда
- Что это значит для мигрантов и их семей
- Как выбирать работу и контракты в 2025 году
- Что еще может заинтересовать
- Вопросы и ответы по работе в Италии
Кратко о новых цифрах Istat
В октябре 2025 года официальная безработица в Италии опустилась до 6 процентов. Молодежная безработица среди людей до 25 лет снизилась до 19,8 процента, а уровень занятости поднялся до 62,7 процента — это рекорд с начала статистических рядов. По данным Istat, людей в активном поиске работы стало меньше примерно на 59 тысяч, при этом показатель неактивных остается стабильным на уровне 33,2 процента. Для правительства это повод говорить об успехе политики занятости. Для семей, которые платят аренду, содержат детей и продлевают вид на жительство, реальность чувствуется иначе.
Почему 6 процентов — не гарантия спокойной жизни
Шесть процентов безработицы выглядят красиво в заголовках и ближе к среднему уровню по Европе. Но важно понимать, как строится эта статистика. Человек перестает считаться безработным, как только он хоть как то работает или перестает активно искать работу. То есть в одну графу попадают и стабильный сотрудник по бессрочному контракту, и официант, который сегодня работает три вечера в неделю, а завтра может остаться без смен.
Istat фиксирует рост занятости примерно на 75 тысяч человек за месяц, но часть этих рабочих мест создается в формате временных, сезонных или частичных контрактов. Для семьи с детьми разница между полной ставкой и несколькими подработками огромна, но в статистике это все равно плюс один занятой. Поэтому цифра 6 процентов не означает, что большинство людей живут спокойно и уверенно, а скорее говорит о том, что Италия научилась лучше распределять занятость и вовлекать в рынок все больше людей, иногда за счет качества рабочих мест.
Молодежь 19,8 процента: кто эти ребята
Цифра 19,8 процента молодежной безработицы звучит страшно, но на самом деле за ней стоят очень разные истории. Часть молодых активно ищет работу после учебы, часть чередует стажировки и краткосрочные контракты, часть уезжает за границу или возвращается к родителям. Отдельная категория — так называемые NEET, молодые люди, которые не учатся и не работают. Они не всегда попадают в статистику безработицы, но влияют на показатель неактивных.
Важно и то, что среди молодежи сильнее чувствуется разрыв между теми, у кого есть поддержка семьи, и теми, кто вынужден сразу оплачивать аренду и счета. Для детей мигрантов это особенно остро: им сложнее попасть на хорошие стажировки, часто приходится соглашаться на низкооплачиваемый труд или работу вне своей квалификации. Поэтому снижение молодежной безработицы на два пункта — позитивный сигнал, но не ответ на вопрос, насколько устойчивой будет их карьера.
🇮🇹 Хотите вовремя узнавать о новых законах и изменениях на рынке труда Италии?
Север и Юг: две разные Италии на одном рынке труда
Общенациональная цифра 6 процентов скрывает огромную разницу между Севером и Югом. В промышленно развитых регионах вроде Ломбардии или Эмилии Романьи безработица уже несколько лет заметно ниже среднего. На Юге, наоборот, даже при улучшении показателей многие территории остаются в зоне повышенного риска: меньше инвестиций, меньше крупного бизнеса, меньше стабильных контрактов.
Вот как условно это выглядит в разрезе страны:
| Регион | Тенденция безработицы | Особенности |
|---|---|---|
| Север | Ниже среднего, рост занятости | Индустрия, сервисы, больше стабильных контрактов |
| Центр | Близко к среднему по стране | Госструктуры, туризм, сфера услуг |
| Юг и острова | Выше среднего, больше нестабильных работ | Сезонная занятость, неформальный сектор, трудная молодежь |
Для семьи, которая думает о переезде внутри страны, это ключевой момент. Работа на Севере чаще означает более высокую зарплату и больший шанс на бессрочный контракт. Но и расходы на жилье там выше. Юг дает более низкую стоимость жизни, но может оказаться ловушкой нестабильной занятости, особенно для молодежи и мигрантов.
Что это значит для мигрантов и их семей
Для мигрантов официальная статистика безработицы — не просто абстрактная цифра. От наличия контракта зависят продление вида на жительство, возможность получить долгосрочный документ, а потом и гражданство. В семьях, где один родитель теряет работу, резко растет финансовое давление и вопрос, останутся ли они в Италии или будут искать другую страну.
Многие иностранцы работают в секторах, которые сильно зависят от циклов экономики: строительство, уход за пожилыми, туризм, логистика. Когда страна растет, эти отрасли быстро набирают людей. Когда наступает спад, именно здесь первыми урезают часы и не продлевают контракты. Поэтому даже при общей безработице 6 процентов иностранцы чаще живут в режиме постоянной готовности искать новую работу и переезжать в другой город.
Для детей мигрантов ставки еще выше. Они учатся в итальянских школах, говорят на языке, но все равно могут столкнуться с барьерами при первом входе на рынок труда. Им приходится работать вдвое активнее, чтобы доказать работодателю, что они не временные гости, а часть будущего страны.
Как выбирать работу и контракты в 2025 году
На фоне рекордной занятости важно не просто радоваться любой найденной работе, а внимательно смотреть на условия. Есть несколько базовых вопросов, которые стоит задать себе и работодателю:
- Какой тип контракта предлагается — бессрочный, срочный, частичная занятость, стажировка.
- Платятся ли взносы в фонды и достаточно ли их для вида на жительство и будущей пенсии.
- Реальна ли зарплата для покрытия аренды, счетов и базовых расходов семьи.
- Есть ли перспективы роста или это заведомо временная работа.
Да, иногда приходится соглашаться на неидеальные условия, чтобы не потерять документ и не выпасть из рынка. Но если воспринимать любые цифры Istat как сигнал, то сейчас хороший момент, чтобы активнее искать более стабильные варианты, обновлять резюме, учить язык и расширять круг знакомств. Рынок труда в Италии по данным выглядит здоровее, чем несколько лет назад, и важно использовать это окно возможностей, а не только выживать.
Что еще может заинтересовать
- Стоит ли переезжать на Север Италии только ради работы и как посчитать реальную выгоду.
- Как переквалифицироваться после сорока лет и не потерять годы стажа.
- Чем опасны работа без контракта и зарплата наличными для вида на жительство.
- Как готовить детей мигрантов к первому выходу на рынок труда в Италии.
Вопросы и ответы по работе в Италии
Какой официальный уровень безработицы в Италии в конце 2025 года?
По предварительным данным Istat за октябрь 2025 года, общая безработица в Италии составляет около 6 процентов. При этом уровень занятости вырос до 62,7 процента, а число людей в активном поиске работы сократилось примерно на 59 тысяч человек. Показатель неактивных остается стабильным на уровне около одной трети взрослого населения.
Что означает показатель 19,8 процента молодежной безработицы?
Почти 20 процентов молодежной безработицы означает, что примерно каждый пятый молодой человек на рынке труда не имеет работы и активно ее ищет. При этом часть молодых находится за пределами статистики — они не учатся и не ищут работу, попадая в категорию неактивных. Этот показатель показывает, что вход в мир работы для молодежи остается самым уязвимым этапом.
Сильно ли отличаются возможности работы на Севере и Юге Италии?
Да, разница между Севером и Югом остается существенной. На Севере больше индустрии и крупных компаний, поэтому ниже безработица и выше средние зарплаты. На Юге и островах труднее найти стабильный контракт, больше сезонной и неформальной занятости. При выборе региона стоит учитывать не только стоимость аренды, но и реальные шансы найти работу по профессии.
Как безработица влияет на мигрантов и их вид на жительство?
Для мигрантов наличие работы часто прямо связано с документами. При продлении вида на жительство власти смотрят на доходы и контракт. Длительные периоды безработицы или работа без официального договора могут усложнить продление permesso di soggiorno и получение долгосрочного статуса. Поэтому важно как можно быстрее искать новую работу и не соглашаться на полностью неформальные схемы.
Стоит ли соглашаться на любой контракт, лишь бы он был?
Иногда временный или частичный контракт — единственный способ закрепиться на рынке труда. Но соглашаясь на любые условия, легко застрять в низкооплачиваемых работах без перспективы. Лучше воспринимать слабый контракт как временный этап и параллельно продолжать поиск более стабильной работы, а также вкладываться в язык и квалификацию.
Где искать работу мигранту в Италии в 2025 году?
Полезно комбинировать разные каналы поиска: официальные порталы занятости, сайты крупных компаний, агентства по подбору персонала, профессиональные соцсети и личные контакты. В некоторых городах есть бесплатные консультации при коммуне или профсоюзах. Чем шире сеть контактов и чем лучше знание итальянского языка, тем выше шансы выйти на достойные предложения.
На что обратить внимание детям мигрантов, которые выходят на рынок труда?
Детям мигрантов важно как можно раньше накапливать опыт — стажировки, волонтерство, маленькие подработки. Работодатели в Италии ценят не только диплом, но и реальные навыки и рекомендации. Полезно использовать школьные и университетские программы обмена, курсы, карьерные сервисы при учебных заведениях и не бояться просить помощи у наставников и учителей.
